Santo Domingo. El sector sindical dominicano rechazó las pretensiones de algunos legisladores de modificar el régimen de cesantía laboral en el marco de la reforma al Código de Trabajo.
Así lo expresaron Jacobo Ramos, Gabriel del Río y Rafael “Pepe” Abreu, presidentes de las centrales sindicales Confederación Nacional de Trabajadores Dominicanos (CNTD), Confederación Autónoma Sindical Clasista (CASC) y la Confederación Nacional de Unidad Sindical (CNUS).
Recordaron que el proceso de concertación tripartita concluyó con un consenso que fue sometido por el presidente de la República, Luis Abinader, al Congreso Nacional, sin que se tocara la cesantía. Consideran que los congresistas que ahora plantean cambios “hacen un flaco servicio a sus partidos políticos y al clima de paz social que vive el país, al intentar favorecer únicamente al sector empresarial”.
Las centrales sindicales señalaron que han contribuido de manera decisiva a la estabilidad democrática, política y social de la República Dominicana, elementos que han favorecido el desarrollo económico, la atracción de inversión extranjera y la celebración de importantes eventos internacionales, como la 20ª Conferencia Regional Americana de la OIT, que se realizará en octubre en el país.
Advirtieron que modificar la cesantía sería una violación a la Constitución, que en su artículo 110 prohíbe alterar derechos adquiridos, y al artículo 62 que reconoce el trabajo como un derecho fundamental bajo protección del Estado. Además, recordaron que el capítulo 16 del DR-CAFTA protege el respeto de los derechos laborales en la región.
Riesgos de conflictividad social
Los dirigentes sindicales consideraron que algunos legisladores subestiman el compromiso del movimiento sindical con el diálogo social, pero advirtieron que si se insiste en violentar los derechos de los trabajadores, el país podría retornar a escenarios de conflictividad social y huelgas del pasado reciente.
Como primera medida, anunciaron un plan de movilización nacional que iniciará con una vigilia frente al Congreso Nacional el próximo miércoles 10 de septiembre a las 3:00 de la tarde.
El plan también contempla marchas y plantones en distintas provincias, visitas masivas a entidades políticas, económicas y personalidades influyentes y acciones de mayor contundencia en defensa de los derechos laborales, si fuera necesario.
Los líderes sindicales reiteraron que la cesantía laboral es un derecho económico protegido por la Constitución y por acuerdos internacionales, por lo que no permitirán que se vulneren conquistas históricas de los trabajadores dominicanos.
Senador rechaza manifestación
El presidente de la comisión especial que estudia en el Senado el proyecto de reforma al Código de Trabajo, Rafael Barón Duluc, calificó como un show y espectáculo el llamado a manifestación para defender la cesantía laboral frente al Congreso Nacional por parte de las centrales sindicales.
Barón Duluc criticó las acciones que pretenden realizar los sindicalistas agregando que estos conocen la postura de los legisladores frente a este punto.
Asimismo, señaló que aunque los representantes de los trabajadores tienen derecho a defender su trabajo considera que estos deben buscar otras vías y no recurriendo a protestas, porque ni el pueblo ni el Congreso se merecen este tipo de «show y espectáculo».
El senador por la provincia La Altagracia subrayó que las propuestas de los empresarios que buscan se les permitan fraccionar el pago de la cesantía laboral a un empleado desvinculado es solo una propuesta que la comisión tiene el deber de analizar y ponderar.
También expresó que legislarán para garantizar que los derechos de los trabajadores no sean tocados. «Yo no entiendo cuál es el dedo se seguir con este show para justificar su trabajo, pero entiendo que deben hacerlo de otra manera».
Para el legislador es injusto que con este tipo de decisiones, los sindicalistas lleven intranquilidad a la clase trabajadora «sabiendo ellos que no es así lo que están diciendo».
